Sumedang – Kepala Puslatbang PKASN, Drs. Riyadi, M.Si., menegaskan pentingnya profesionalisme Aparatur Sipil Negara (ASN) dalam mendukung merit sistem. Hal ini disampaikannya dalam pembukaan Penilaian Kompetensi dalam rangka Pemetaan Jabatan Administrator dan Jabatan Pelaksana lingkungan Lembaga Perlindungan Saksi dan Korban (LPSK). Acara pembukaan berlangsung di Aula Lantai 4 Gedung Asesmen Center Puslatbang PKASN, Senin (2/12).
Dalam kesempatan tersebut Riyadi menyatakan, “Pemetaan dan penilaian kompetensi sangat penting untuk mendorong merit sistem serta mendukung manajemen talenta nasional. LAN diberi amanah untuk menyelenggarakan asesmen guna memastikan ASN memiliki kompetensi yang sesuai,” ungkap Riyadi.
Dalam sambutannya, Kepala Biro Umum dan Kepegawaian LPSK, Budi Achmad Djohari, Ak., menyampaikan apresiasinya atas kerja sama dengan Puslatbang PKASN dalam fasilitasi asesmen kompetensi. Budi turut menyampaikan urgensi pengisian jabatan yang kosong di LPSK. “Kami berharap kerja sama ini dapat terus dilaksanakan secara berkelanjutan, terutama terkait manajemen talenta di LPSK,” kata Budi. Budi juga mengingatkan peserta asesmen untuk menjaga integritas dan profesionalitas, karena mereka adalah penerus LPSK dalam 5-10 tahun ke depan.
Kepala Balai Layanan Pemetaan Kompetensi Puslatbang PKASN, Iman Arisudana, S.Sos., MA., dalam laporannya menjelaskan bahwa menjelaskan bahwa asesmen ini akan difokuskan pada penilaian kompetensi manajerial dan sosiokultural. Asesmen dilakukan menggunakan metode asesmen center, sehingga akan mengeksplorasi ide dan gagasan peserta.
Pelaksanaan kegiatan ini akan berlangsung pada tanggal 2-3 Desember 2024 dan diikuti oleh 14 orang peserta. (Humas)