Sumedang – Kepala Puslatbang PKASN, Drs. Riyadi, M.Si, membuka Rapat Kerja (Raker) Puslatbang PKASN Tahun 2025 yang berlangsung di Gedung Serba Guna Puslatbang PKASN, Rabu (15/1). Dengan mengusung tema “Experiential Learning Puslatbang PKASN dalam Mendorong LAN Bigger, Smarter, dan Better”, Raker ini diikuti oleh seluruh pegawai Puslatbang PKASN.
Dalam sambutannya, Drs. Riyadi mengapresiasi kinerja yang telah dicapai sepanjang tahun 2024. “Januari 2025 kita awali dengan semangat baru. Terima kasih atas kontribusi bersama dalam menjalankan program-program di tahun lalu. Kekurangan yang ada jangan menjadi demotivasi, tetapi menjadi bahan evaluasi untuk perbaikan,” ungkapnya. Riyadi juga menekankan pentingnya pemenuhan Indikator Kinerja Utama (IKU) sebagai bagian dari upaya bersama. “Proses pencapaian IKU perlu direviu ulang untuk memastikan hasil yang lebih baik. Meski ada keterlambatan dalam SKP transformasional, hasil yang dicapai cukup baik. Saya berharap perencanaan ke depan dapat dilakukan lebih matang,” tambahnya. Strategi kegiatan pada tahun 2025 difokuskan pada peningkatan semangat berkinerja dan kolaborasi. Drs. Riyadi juga mengungkapkan adanya apresiasi dari mitra kerja terhadap kinerja Puslatbang PKASN. “Hal ini menjadi tanggung jawab kita bersama untuk menjaga dan meningkatkan pelayanan,” tegasnya.
Dalam laporan penyelenggaraan, Perencana Ahli Pertama Puslatbang PKASN, Widyawan Pranawa, S.IP, menjelaskan bahwa tema experiential learning dipilih untuk mendorong ASN tidak hanya memahami konsep, tetapi juga mengimplementasikannya secara nyata. “Experiential learning membantu mewujudkan LAN yang lebih besar, lebih cerdas, dan lebih baik. Pergantian pemerintahan menjadi peluang sekaligus tantangan bagi LAN untuk terus berkembang,” jelas Widyawan.
Rapat kerja ini diharapkan mampu mendorong semangat baru di lingkungan Puslatbang PKASN, sehingga dapat mendukung pencapaian target organisasi serta memberikan dampak positif bagi transformasi birokrasi. (Humas)