SURABAYA – Peserta Pelatihan Kepemimpinan Administrator Angkatan III Tahun 2024 saat ini telah memasuki tahap pelaksanaan Studi Lapangan yang diselenggarakan pada tanggal 11 – 14 September 2024 di Pemerintah Kota Mojokerto. Penerimaan dilakukan di Gedung Sabha Mandala Madya, Balai Kota Mojokerto pada Kamis (12/9) oleh Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat Pemerintah Kota Mojokerto, Heryana Dodik Murtono mewakili Pj. Wali Kota Mojokerto. Dalam sambutannya, Heryana menekankan pentingnya pelatihan kepemimpinan dalam membentuk aparatur yang profesional dan mampu menjawab tantangan global, terutama dalam konteks desentralisasi dan otonomi daerah. Lebih lanjut ia juga memaparkan berbagai inovasi yang telah dilakukan oleh Pemerintah Kota Mojokerto dalam memberikan pelayanan publik yang efisien dan responsif, meskipun menghadapi keterbatasan sumber daya alam. Selain itu, Kota Mojokerto juga telah berhasil meraih sejumlah penghargaan di berbagai bidang, termasuk inovasi digital dan tata kelola pemerintahan yang baik. Sambutan ini diakhiri dengan ajakan kepada peserta pelatihan untuk berkontribusi aktif dalam pembangunan bangsa.
.
Sementara itu, Kepala Bagian Umum Puslatbang KDOD LAN Windra Mariani yang mewakili Kepala Puslatbang KDOD LAN sebagai Ketua Rombongan mengatakan “Kami melakukan perjalanan bersama yang panjang ke Mojokerto untuk mendapatkan banyak insight. Dan ini yang kami pilih ketimbang kami berjalan sendirian. Kami menekankan pentingnya kolaborasi dan kerja sama dalam mencapai tujuan jangka panjang. Jika ingin mencapai sesuatu dengan cepat, bekerja sendiri mungkin lebih efisien karena tidak perlu berkompromi atau menunggu orang lain. Namun, untuk mencapai tujuan yang lebih besar dan lebih jauh, bekerja sama dengan partner lainnya sangat penting karena kolaborasi membawa kekuatan, perspektif, dan dukungan yang lebih besar” ujarnya. “Tidak hanya pada adopsi dan adaptif strategi, namun studi lapangan ini membuka ruang kolaborasi juga. Lakukan pendekatan. Jadi kolaborasi tidak terbatas ruang dan waktu bahkan lokus di wilayah bapak ibu sekalian. Sangat memungkinkan Kolaborasi lintas wilayah. Kolaborasi membuat kita bisa menyelesaikan hal–hal besar dan rumit menjadi sederhana dan mudah. Dan tentunya sebagai leader dapat meningkatkan level kepemimpinan, Jack Welch, CEO general Elektric pernah berkata: Before you are leader, success is all about growing yourself, when you become a leader, success is all about growing others. Pemimpin yang hebat tidak hanya fokus menumbuhkan diri, tetapi juga menumbuhkan orang lain” sambungnya lagi.
.
Setelah acara penerimaan, peserta dibagi menjadi empat kelompok untuk melakukan pendalaman inovasi yang telah dilakukan oleh Pemerintah Kota Mojokerto, yaitu Dinas Kependudukan dan Catatan Sipil, Dinas Komunikasi dan Informatika, Dinas Kesehatan, Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana, dan Dinas Sosial, Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak. Dalam kunjungan Studi Lapangan ini, peserta diwajibkan untuk merumuskan lesson learnt kepemimpinan dari lokus yang dikunjungi yang disusun menjadi sebuah laporan hasil studi lapangan guna mendukung penyusunan Aksi Perubahan yang akan menjadi output dari pelatihan ini. (tmhs/ler)