Jakarta – Dalam upaya mencapai sebuah tujuan organisasi tentu saja dibutuhkan berbagai sumber daya dan kelengkapan yang dibutuhkan, namun pada kenyataannya tidak semua organisasi memiliki instrumen yang dibutuhkan dengan lengkap. Hal ini dialami oleh Lembaga Administrasi Negara (LAN) ditengah berbagai keterbatasan yang kita miliki kita senantiasa dituntut untuk berkinerja dan berkiprah bagi kemajuan bangsa, namun hal ini bukanlah menjadi halangan kita untuk melakukan terbaik bahkan kita mampu menunjukkan LAN mampu mengatasi keterbatasan dengan berbagai prestasi yang telah diukir selama ini. Hal ini diungkapkan Sekretaris Utama LAN, Dra. Reni Suzana, MPPM saat memberikan sambutan pada Apel Kebangsaan Pegawai di lingkungan LAN, yang dilaksanakan secara hybrid, di Aula Prof. Agus Dwiyanto, Kantor LAN, Jalan Veteran No 10, Senin (4/3).
“Kegiatan apel ini jangan hanya dinilai sebagai rutinitas setiap bulannya, melainkan memiliki arti kecintaan terhadap organisasi serta memotivasi diri dalam menjalankan tugas dan fungsinya dalam menjalankan tata kelola organisasi”, ungkap Reni.
Terkait dengan tata kelola organisasi sendiri, Reni menjelaskan, dalam menjalankan tata kelola organisasi dibagi menjadi beberapa bagian, diantaranya tata kelola kelembagaan, tata kelola sumber daya manusia, tata kelola anggaran dan tata kelola aset. “Pertama tata kelola kelembagaan, setiap unit kerja di LAN diberikan peranan dan tanggung jawab yang harus dijalankan, maka dalam pengelolaan kelembagaan ini kita perlu mengintrospeksi apakah tugas pokok dan fungsi unit kerja telah berjalan dengan baik sesuai dengan pedoman yang disepakati, selain itu juga kita perlu memastikan kolaborasi setiap pegawai dan unit kerja terbangun secara seimbang dan dinamis.” ungkapnya.
Kedua, Reni menambahkan, tata kelola sumber daya manusia, dalam hal ini setiap pimpinan unit kerja memiliki tanggung jawab sebagai manajer yang berperan dalam mengelola SDM di unit kerjanya, ini bukan hanya menjadi tugas Biro SDM dan Umum, melainkan menjadi bagian tugas pimpinan unit kerja untuk memikirkan kinerja setiap individu pegawai di lingkungannya.
“Ketiga, tata kelola keuangan atau anggaran, kita menyadari LAN juga memiliki keterbatasan sumber daya anggaran, namun kita perlu ingat bahwasanya anggaran yang kita gunakan merupakan uang rakyat yang harus dipertanggungjawabkan tanpa mengurangi kinerja kita sebagai pelayan masyarakat. Dan terakhir, tata kelola aset memiliki perhatian khusus tidak kalah dengan anggaran, setiap aset yang kita pakai harus sesuai dengan penggunaaannya dan bertanggungjawab dalam pemeliharaan dan pemakaian aset negara.” jelasnya
Sebagai informasi kegiatan apel kebangsaan LAN ini rutin dilaksanakan setiap awal bulan yang diikuti oleh seluruh pegawai LAN yang berkedudukan di Jakarta, Bandung, Sumedang, Makassar, Aceh, dan Samarinda.